Involvieren Sie Ihre Stakeholder als wichtigen Anteil effizienter Entscheidungsfindung

Wir unterstützen Führungskräfte in der erfolgreichen Umsetzung und Förderung von Change-Prozessen in Unternehmen, Organisationen und dem öffentlichen Sektor.

Involvieren Sie Ihre Stakeholder in Change-Prozessen ─ agil und online

Wir kombinieren die Vorteile von Dialog und Digitalisierung

Hören Sie auf Ihre Stakeholder und treffen Sie fundierte und bessere Entscheidungen im sich schnell änderndem Umfeld. Die Förderung eines offenen Dialoges zwischen den verschiedensten Akteuren und Menschen ist die Essenz unserer Dienstleistung. In Zeiten steter Änderungen ist es für Organisationen zunehmend wichtig, die Bedürfnisse und Erwartungen ihrer Stakeholder und insbesondere von Mitarbeitern zu berücksichtigen. Unser web-basierter Service hilft Ihnen, sich an die unterschiedlichsten Entwicklungen agil anzupassen. Unser professionelles Team wird Sie dabei umfassend in der Umsetzung von Change-Prozessen und der Einbindung von Stakeholdern unterstützen.

Co-creation

Involvierender, motivierender und durch uns begleiteter Prozess

Change-Prozesse

Interaktives Brainstorming zu gemeinsamen Herausforderungen

Analyse

Gewichtete beste Ideen und Meinungen, professionell und nachvollziehbar aufgearbeitet

Entscheidungen

Effiziente Entscheidungsfindung ─ auf soliden Ergebnissen basierend, unterstützt durch tiefgehend aufgearbeitete Argumente und Hintergrundinformationen

Referenzen Eine Post im Dialog mit Kunden

Professionelles Kundenerwartungsmanagement für die Weiterentwicklung von Services; ein Traditionsunternehmen gibt Einblick in die eigene Arbeitsweise und wie man vorhandenes Wissen bestmöglichst nutzt.

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Referenzen Lassila & Tikanoja – gemeinsames Change Management

Lassila & Tikanoja ist eine Firma, die mit Kunden kooperiert und Dienstleistungen anbietet, um unsere Konsum-Gesellschaft in eine Recycling-Gesellschaft zu überführen.

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